岗位职责
1.国资处处长、招标办主任岗位。正处级岗位的目标任务根据岗位职责、学校下达的年度党政工作要点和其他工作任务确定。
(1)在校党委及主管校长的领导下，负责全校国有资产的管理工作；
(2)协调校内各部门国有资产的调配、维护等工作，极大程度的提高资产的利用率和完好率，确保国有资产增值；
(3)协助校实验室领导小组完成年度实验室建设计划、负责国有资产的审批、论证、采购、验收、管理、报账、报废、维护等工作；
(4)配合学校其他部门，完成大宗设备采购，设备及公用房屋管理、分配等，为学校教学、科研和行政工作的顺利开展做好保障工作；
(5)协同并带领好本单位所有成员完成本职工作，教育全处同志遵纪守法、廉洁自律、努力工作；
(6)组织和参加校内外各种资产管理培训会和研讨会，传达国家有关文件政策，定期了解各单位资产管理方面的问题，并及时提出解决办法，报主管领导审批后解决；
(7)完成学校党委、主管领导交给的各项工作；
2.国资处副处长岗位
(1)协助处长做好全处的工作，分管设备管理科，负责办公室日常工作及信息化建设工作；
(2)协助处长制定国有资产管理的规章制度，并组织实施和监督检查；
(3)协助处长组织实施国有资产的产权登记、产权界定、产权纠纷调处、资产保值增值、资产评估监管、资产清查和统计报告等基础管理工作；
(4)按规定权限审核有关资产的购置和处置，组织长期闲置、低效运转和超标准配置资产的调剂工作，建立国有资产整合、共享、共用机制；
(5)建立和完善国有资产管理信息系统，对国有资产实行动态管理；
(6)监督、指导有关单位和部门的国有资产管理工作，组织实施对其国有资产管理和使用情况的评价考核；
(7)负责国有资产验收入库、维护管理、账卡管理以及日常监督检查工作等日常工作；
(8)接受主管部门和同级财务部门的监督、指导并向其报告有关国有资产管理工作。
3.招标管理科科长岗位
(1)主持科室内的日常工作，统筹安排科内各项工作，协调、组织全科人员完成本科室工作职责，并积极配合学校其他部门完成各项工作任务。
(2)负责学校各类招投标、政府采购等业务的管理与组织实施。
(3)负责制定学校有关招投标、政府采购等工作的各项规章制度和实施办法。
(4)负责受理、审批已完成立项程序项目的招标采购申请，按规定程序组织开展招投标采购工作。
(5)负责组织已完成招投标采购程序项目的商务谈判，审批（备案）合同文本。
(6)负责招投标采购有关文件资料的立卷及归档工作。
(7)负责填报地方政府采购信息统计管理系统（季报、年报）。
(8)协助相关职能部门及项目单位做好合同执行及验收工作。
(9)完成上级部门和领导交办的其它工作。
4.房地产管理科科长岗位
(1)负责房地产管理科的日常管理工作。
(2)负责房地产管理科年度工作计划的制定、实施和总结。
(3)负责学校有关公用房管理方面的政策、规章制度和实施细则的制定和完善。
(4)负责学校公用房使用规划、分配、调配方案的实施。
(5)协助处长实施对学校房地产产权界定、产权登记、产权转让等业务。
(6)负责全校公用房使用监督、房屋维修报送、变动登记及建筑报拆等工作。
(7)负责公用房管理的信息化建设，完成有关公用房管理的其他事宜。
(8)完成领导交办的其他任务。
5.设备管理科科长岗位
(1)负责全校教学、科研设备日常管理工作。
(2)负责全校仪器设备的信息化管理工作。
(3)负责对全校在账仪器设备的定期核查工作，包括：账物核对、帐卡核对、卡物核对等。
(4)负责全校低值耐用品的管理工作。
(5)负责组织全校固定资产报废的技术鉴定、审批、上报、处置等工作。
(6)负责固定资产的统计工作和有关数据的上报工作。
(7)完成本科室有关文件资料的立卷及归档工作。
(8)完成领导交办的其他任务。
6、设备管理科科员
(1)协助全校教学、科研设备日常管理工作。
(2)协助全校仪器设备的信息化管理工作。
(3)协助对全校在账仪器设备的定期核查工作，包括：账物核对、帐卡核对、卡物核对等。
(4)协助全校低值耐用品的管理工作。
(5)协助组织全校固定资产报废的技术鉴定、审批、上报、处置等工作。
(6)协助固定资产的统计工作和有关数据的上报工作。
(7)协助完成本科室有关文件资料的立卷及归档工作。
(8)完成领导交办的其他任务。
7、招标管理科科员
(1)负责招标档案的收集整理、归档工作。
(2)负责填报西安邮电大学采购监督系统。
(3)协助相关职能部门及项目单位做好合同执行及验收工作。
(4)完成上级部门和领导交办的其它工作。