选房计分办法（1998年）
计分办法为：按以下规定计算出的职务职称分、工龄分和校龄分的总和。
1、工龄分：分房工龄从正规国民大学教育系列本专科入学时间起计算，每年计0．4分(计算到月，2011年7月以后退休无房人员的工龄计算到退休时)。
2、职务职称基础分：
职务 分数 职务 分数 职务 分数
正校 13 副 校 10
正处 6．5 副 处 5 . 5 正科 4．5
副科 3．5 科 员 2．5 办事员 1．5
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职称 分数 职称 分数 职称 分数
正高 7．0 副 高 6．0 中 职 5．0
助理 3．5 员 级 2．5 其 他 2．0
工人级别分数 工人级别分数 工人级别 分数 工人级别分数
技 师 5．0 高级工 3．5 中级工 2．5 初级工 1．5
注：(1)正、副校级包括现职和退休前担任过实职的干部。
(2)未担任过实职职务的调研员、主任科员、副主任科员的基础分，比同级行政实职的少计0.5分。
(3)同时具有职务职称者，可以任选一项记分；在编在岗双职工可以任选一方记分，但各项均以该方计算；配偶系现役军人者工龄分可按高的一方计算；以某项职务职称进入某类别住房者，即以该项职务职称基础分计算。
(4)属于退评、评退者，以评前的职务职称计算职务职称分。
(5)为体现各类人员的积累贡献，职务职称分每年加0．1分(计算到月)，自任命或评定之日起，在编在岗职工计算到2014年6月或免职之日，退休人员计算到免职或退休之日；但加分后最高不得超过同系列上一档的基础分。校龄分每年0．04分(计算到月)，自来学校报到之日起，计算到2014年6月或退休之日。
(6)取得硕士学位加0．8分，取得博士学位加1.6分，出站博士后加2．4分，不重复加分。
第六条选房总分相同，教师优先；同等人员总分相同，职务职称分高者优先；职务职称分相同，双职工优先；均为双职工或单职工，工龄长者优先；工龄相同，年龄大者优先。
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